ワタシの勤める会社はユニオンショップなので、ワタシも組合員です。
んで、当然、組合と会社とで、各種協定がなされているわけで。
そんななかに通称「よんよんてー」と言うのがあります。
判りやすく書くと「４４定」です。
え、判りませんか？　そうですよね（お
４時間以上残業の日が連続したら、その次の日は定時で帰る、という協定です。
１日目４時間残業、２日目４時間残業、３日目定時退勤。
この決まりゴトを「よんよんてー」と言っています。
Ａ「今日残業？」
Ｂ「よんよんてーに引っかかるから定時ー」
などと使われますｗ
んで、ワタシは、昨日と今日と４時間残業をしたので、明日は定時退勤の見込みです。

まぁ、もちろん、決まりは決まりであって、例外もあるわけで。
明日も４時間以上の残業をやらなくてはならない、という事態になるかもしれませんよね。
そーいう時は、組合に申請して承認されればＯＫ、という形になってます。
さて、いったいどうなる事やら。